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重视人才培养,公司出资无偿援助贫困学子

发布日期:2010-07-14 浏览次数:495 来源:

  在前不久的校园招聘中,中国药科大学一名应聘学生的情况引起了公司的关注。这位学生在校期间成绩优异,已经被保送攻读研究生,但由于其背负助学贷款且目前家庭经济条件仍然困难,难以坚持学业,不得已放弃了继续深造的机会,并且希望通过工作来偿还贷款,为家人减轻负担。公司领导在了解到这些情况后,立即决定由公司提供无条件援助,帮助他完成学业。公司决定为其偿还先期的助学贷款,并承担他攻读研究生期间的费用,还在他学习期间定期发给生活补助。为了不给受助对象增加思想压力,公司与受助者没有签订任何书面协议,并明确表示其毕业后可自由择业;公司领导寄语受助者,望其学有所成,德才兼备,以自身专业知识贡献于社会和医药事业。
  尚贤厚德,重视和尊重人才,为人才的发展提供良好的环境是公司人才政策的出发点和着力点,也是公司经营和发展中的重要指导思想。公司早在成立之初,就制定了员工提高学历教育管理办法,通过开展内部培训、参加在外地举办的学习班以及参加高校提升学历学习,不断提高员工素质;目前,公司每月都要外聘专家或培训机构组织一场内训。为鼓励员工积极参加各种形式的学习,公司除了在时间上、费用上给予支持,还对完成学业的员工根据不同情况分别予以奖励。良好的学习氛围,优惠的鼓励政策,激发了员工的学习热情,目前公司有十余人参加本科学历学习,1人参加研究生学历学习。

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